Rozmowa informacyjna jest okazją, aby dowiedzieć się więcej o danej dziedzinie lub zawodzie przed podjęciem dalszych działań.
Przejdź do sekcji
- Co to jest wywiad informacyjny?
- Jak rozpocząć wywiad informacyjny
- 5 wskazówek dotyczących produktywnego wywiadu informacyjnego
- 6 pytań, które należy zadać podczas wywiadu informacyjnego
- Chcesz dowiedzieć się więcej o biznesie?
- Dowiedz się więcej o MasterClass Daniel Pink
Autor bestsellerów NYT, Daniel Pink, dzieli się naukowym podejściem do sztuki przekonywania, sprzedawania i motywowania siebie i innych.
Ucz się więcej
Co to jest wywiad informacyjny?
Wywiad informacyjny nie jest rozmowa kwalifikacyjna . Zamiast tego jest to sposób na zbieranie informacji o określonej branży, firmie lub roli, dzięki czemu możesz określić, czy zawód jest dla Ciebie odpowiedni. Jeśli chcesz zmienić karierę, wywiad informacyjny jest okazją do szczerej rozmowy z profesjonalistą z dziedziny, która Cię interesuje.
Jak rozpocząć wywiad informacyjny
Możesz znaleźć kogoś do rozmowy kwalifikacyjnej sieci wydarzenia lub skierowania. Nawet jeśli nikt z Twojego najbliższego kręgu nie pracuje w interesującej Cię dziedzinie kariery, mogą znać kogoś, kto to robi. Możesz również wyszukiwać rozmówców za pośrednictwem profesjonalnych baz danych i mediów społecznościowych.
5 wskazówek dotyczących produktywnego wywiadu informacyjnego
Istnieje kilka sposobów na wcześniejsze przygotowanie się, aby jak najlepiej wykorzystać wywiad informacyjny.
- Zbadaj branżę z wyprzedzeniem . Niezależnie od tego, czy jesteś już w terenie, czy chcesz zmienić ścieżki kariery, upewnij się, że masz podstawową wiedzę na temat branży, o której będziesz rozmawiać podczas wywiadu informacyjnego. Będziesz w stanie uzyskać cenniejsze informacje, jeśli wcześniej sprawdzisz wszystkie łatwo przeszukiwalne pytania.
- Przygotuj przygotowaną listę pytań . Lista konkretnych pytań pomoże ci w konwersacji i zapewni, że odejdziesz z potrzebnymi informacjami. Uporządkuj swoje pytania od najważniejszych do najmniej ważnych, aby rozmówca mógł najpierw odpowiedzieć na najważniejsze pytania.
- Być profesjonalistą . Może to nie być formalna rozmowa kwalifikacyjna z kierownikiem ds. rekrutacji, ale nadal chcesz zachować profesjonalną postawę. Jeśli spotkanie jest osobiste, nosić strój biznesowy czujesz się pewnie i zachowujesz się tak, jakbyś wchodził w interakcję z nowym współpracownikiem. Jeśli spotkanie odbywa się przez telefon, odbierz rozmowę w cichej i wolnej od zakłóceń przestrzeni.
- Trzymaj to krótko . Z szacunku dla czasu rozmówcy nie zaplanuj nic dłuższego niż 30-minutowa rozmowa.
- Bądź szczery . Wyjaśnij, czego szukasz i ile czasu możesz realistycznie poświęcić na nową pracę. Jeśli ciekawi Cię, czego potrzeba, aby wbić stopę w drzwi, zapytaj o to. Bycie uczciwym pomoże ci odejść z jak największą wiedzą.
6 pytań, które należy zadać podczas wywiadu informacyjnego
Konkretne pytania, które zadasz, będą się różnić w zależności od Twoich zainteresowań, ale podczas burzy mózgów należy pamiętać o kilku standardowych przykładowych pytaniach.
- Jakie są oczekiwania wobec pracy? Zapytaj o godziny pracy, czego oczekują od siebie inne osoby w firmie i jak mierzą sukces.
- Jak wygląda typowy dzień? Zapytaj, co ktoś na stanowisku, którego szukasz, robi na co dzień. Dzięki temu uzyskasz bardziej szczegółowy obraz oczekiwań związanych z pracą.
- Czy pomocna byłaby edukacja uzupełniająca? Nawet jeśli masz dyplom w konkretnej dziedzinie, którą się zajmujesz, szybko rozwijający się rynek pracy może wymagać dodatkowej edukacji. Inne zawody mogą cenić praktyczne doświadczenie.
- Jakie słowa kluczowe powinno zawierać Twoje CV? Mówienie językiem branży, którą jesteś zainteresowany, może wymagać subtelnych poprawek. Zapytaj swojego rozmówcę, czy są lepsze słowa dla twoich umiejętności, które możesz zawrzeć w swoim CV lub liście motywacyjnym.
- Czy są możliwości awansu? Pytanie, czy jest szansa na awans, da ci wyobrażenie o tym, jak stała lub elastyczna jest branża lub firma.
- Jaki jest zakres wynagrodzenia? Jeśli czujesz się komfortowo ze swoim rozmówcą, zapytaj, czego możesz się spodziewać jako nowa osoba poszukująca pracy w tej dziedzinie i jak ta pensja może się zmienić, gdy zdobędziesz doświadczenie.
Bez względu na to, co uzyskasz z wywiadu informacyjnego i jaki ma to wpływ na Twoje cele zawodowe, kontynuuj z podziękowaniem, aby pokazać, że doceniasz ich czas.
MasterClass
Sugerowane dla Ciebie
Zajęcia online prowadzone przez największe umysły świata. Poszerz swoją wiedzę w tych kategoriach.
Daniel Różowy
Uczy sprzedaży i perswazji
Dowiedz się więcej Diane von FurstenbergUczy budowania marki modowej
jak wyrażać myśli na piśmieDowiedz się więcej Bob Woodward
Uczy dziennikarstwa śledczego
Dowiedz się więcej Marc JacobsUczy projektowania mody
Ucz się więcejChcesz dowiedzieć się więcej o biznesie?
Uzyskać Roczne członkostwo MasterClass wyłączny dostęp do lekcji wideo prowadzonych przez luminarzy biznesu, w tym Daniela Pinka, Chrisa Vossa, Robina Robertsa, Sarę Blakely, Boba Igera, Howarda Schultza, Annę Wintour i innych.
Ciekawe Artykuły
