Obecnie coraz więcej osób decyduje się na pracę zdalną, zamiast pojawiać się codziennie w biurze. Dzięki przełomowym technologiom i rozwojowi pamięci masowej w chmurze pracownicy mogą opuścić biuro łatwiej niż kiedykolwiek wcześniej. Kobiety też mają swoje powody, by wybierać pracę zdalną. Porozmawiajmy o tym, dlaczego wiele kobiet pociąga praca poza tradycyjnym biurem.
Korzyści z pracy zdalnej dla kobiet
Aby zbadać trend pracy zdalnej, firma Ultimate Software przeprowadziła niedawno ankietę wśród 1000 amerykańskich pracowników z całego kraju. Wszyscy respondenci są zatrudnieni przez firmy, które mają zarówno personel zdalny, jak i na miejscu.
Wyniki wskazują, że praca zdalna może umożliwiać kobietom awans zawodowy i osiągnięcie równowagi między życiem zawodowym a prywatnym. Kobiety pracujące w domu mają większe możliwości skontaktuj się z ich zasobami ludzkimi (HR) z problemami i czuć, że HR słucha ich obaw. Kobiety pracujące zdalnie są również bardziej skłonne do awansu niż mężczyźni pracujący na miejscu lub zdalnie i znacznie częściej niż kobiety pracujące na miejscu mówią, że widzą potencjał rozwoju zawodowego na swoich stanowiskach.
Wyniki te pokazały, że osiągnięcie równowagi między życiem zawodowym a prywatnym jest nadal trudne dla kobiet pracujących w tradycyjnych warunkach biurowych. Kobiety znacznie częściej niż kobiety pracujące zdalnie (lub ogólnie niż mężczyźni) mówią, że czują się niekomfortowo podczas spędzania czasu osobistego lub urlopowego.
Fast Company informuje również, że praca zdalna przynosi duże korzyści kobietom. Dane wskazują, że kobiet jest trzy razy więcej z dużym prawdopodobieństwem zajmą stanowiska kierownicze w firmach zatrudniających pracowników zdalnych niż w ich tradycyjnych odpowiednikach. Ale najważniejszą korzyścią jest równowaga między życiem zawodowym a prywatnym. Kobiety często zostają w domu z małymi dziećmi, co zwykle utrudnia ich awans zawodowy po powrocie do pracy. Praca zdalna usuwa niektóre problemy, które utrudniają rozwój kobiet, takie jak napięty harmonogram, długie dojazdy i długie dni, które trzymają kobiety z dala od rodzin.
Amerykański Departament Zdrowia i Opieki Społecznej stwierdza, że mniej niż 5% dorosłych dostaje 30 minut ćwiczeń dziennie, a tylko jedna trzecia dorosłych wykonuje zalecaną ilość ćwiczeń tygodniowo. Kobiety, które pracują zdalnie, układają swój własny grafik i dzięki temu mogą znaleźć czas na sprawność fizyczną, a także załatwianie sprawunków i opiekę nad dziećmi. Co więcej, wiele kobiet uważa, że możliwość pracy w domu lub tworzenia własnych harmonogramów może zniwelować różnice w wynagrodzeniach, a nawet inne korzyści.
ile uncji w kieliszku do wina?
Według Fast Company firmy zatrudniające pracowników zdalnych skupiają się bardziej na wynikach niż na osobowościach lub polityce biurowej — a to faworyzuje pracowników, którzy są kobietami. Wydajność ma znaczenie dla zdalnych firm, więc uprzedzenia wobec kobiet w miejscu pracy nie są tak powszechne. Praca zdalna może również zmniejszyć liczbę problemów związanych z molestowaniem seksualnym w miejscu pracy; chociaż niewłaściwe zachowanie (np. wirtualne nękanie ), kobiety pracujące zdalnie mogą czuć się bardziej upoważnione do podjęcia działań, gdy to się stanie.
Ogólnie rzecz biorąc, upodmiotowienie może być głównym tematem dla kobiet, które są w stanie pracować zdalnie. Praca zdalna może nadal zapewniać znaczne bezpieczeństwo finansowe, które towarzyszy tradycyjnej pracy biurowej, ale pozwala pracownikowi na większą kontrolę nad swoim harmonogramem i ustalaniem priorytetów swoich obowiązków.
Możliwości pracy zdalnej
Jeśli ustaliłeś, że praca zdalna to tylko jeden ze sposobów, w jaki chcesz osiągnąć lepszą równowagę między życiem zawodowym a prywatnym , być może zastanawiasz się, jakie możliwości są dla Ciebie dostępne. Jeśli Twój obecny pracodawca nie jest otwarty na tę opcję lub wracasz do pracy, nie jest łatwo wiedzieć, od czego zacząć. Oto tylko kilka z nich praca zdalna, którą możesz rozważyć :
- Marketingowiec e-mailowy: Stanowisko to obejmuje tworzenie e-mailowych kampanii reklamowych, prowadzenie list klientów lub subskrybentów firmy oraz dotarcie do potencjalnych subskrybentów. Jeśli chcesz mieć pewność stałego stanowiska, możesz pracować w pełnym lub niepełnym wymiarze godzin dla jednej firmy. Jeśli potrzebujesz większej elastyczności w zakresie obciążenia pracą i harmonogramu, możesz świadczyć usługi niezależne dla wielu firm. Aby uzyskać stanowisko e-mail marketera, będziesz potrzebować doskonałych umiejętności pisania i doświadczenia w projektowaniu graficznym i tworzeniu treści internetowych.
- Tłumacz: Ta praca jest świetna dla każdego, kto jest dwujęzyczny. Payscale informuje, że tłumacze zwykle zarabiają 25 USD za godzinę — a pracodawcy mogą: zapłać więcej za tłumaczenie języków które są na żądanie. Podobnie jak w przypadku wielu zdalnych stanowisk, możesz działać jako freelancer lub pracować w jednej firmie. Możesz potrzebować wcześniejszego doświadczenia zawodowego jako tłumacz. Aby rozpocząć, możesz znaleźć oferty pracy jako tłumacz w dużych witrynach z ofertami pracy, takich jak Indeed, lub oferować swoje usługi w witrynie dla freelancerów, takiej jak Upwork.
- Przedstawiciel Biura Obsługi Klienta: Według Payscale możesz zarabiać średnio 27 872 $ rocznie jako zdalny przedstawiciel obsługi klienta. Będziesz udzielał pomocy klientom przez telefon, e-mail, media społecznościowe lub czat. Będziesz potrzebować doskonałych umiejętności komunikacji pisemnej i werbalnej, chęci rozwiązywania problemów i przyjaznego stylu interpersonalnego. O 91% konsumentów nie pamiętam, kiedy ostatnio kupili produkt lub skontaktowali się z firmą bez wcześniejszego zapoznania się z recenzjami online. Jako przedstawiciel obsługi klienta możesz pomagać ludziom w podejmowaniu decyzji dotyczących zakupów online.
- Niezależny pisarz: Istnieje wiele sposobów na zdalne zarabianie na życie dzięki pisaniu na zlecenie. Możesz napisać tekst marketingowy, zawartość strony internetowej, propozycje dotacji, przemówienia firmowe i nie tylko. Po znalezieniu wiarygodnych źródeł pisania prac, zaczniesz budować portfolio ukończonych projektów i będziesz mógł publikować swoje prace na stronach freelancerów (a także na własnej stronie).
Jak uniknąć oszustw związanych z pracą w domu?
Chociaż praca zdalna zapewnia wiele korzyści, ważne jest, aby pamiętać, że Twoja wymarzona praca nie powinna wydawać się zbyt piękna, aby była prawdziwa. Niestety są oszuści, którzy chcą wykorzystać ludzi – wiele z nich to mamy – którzy chcą zarabiać pieniądze w domu. Musisz wypatrywać tego rodzaju okazji i słuchać swojego przeczucia.
Upewnij się, że każda firma, z którą się kontaktujesz, jest renomowanym pracodawcą, a nie przykrywką dla oszustów, którzy chcą tylko ukraść Twoje dane osobowe. Czytaj opinie pracowników o firmach na stronach takich jak Glassdoor. Upewnij się, że reklama zawiera nazwę firmy i uważaj na adresy e-mail, które nie zawierają tej nazwy. Jeśli niespodziewanie skontaktujesz się z Tobą przez e-mail, uważaj — a jeśli zostaniesz poproszony o użycie własnych pieniędzy na pracę, uciekaj. Dowiedz się, czy możesz skontaktować się z przedstawicielami zasobów ludzkich w przypadku wątpliwości lub pytań.
W przypadku stanowisk stałych upewnij się, że opis stanowiska odnosi się do świadczeń i płatnego urlopu. Powinieneś wysłać formalną aplikację i powinna odbyć się rozmowa kwalifikacyjna, a nie tylko kontakt e-mailowy. Firma powinna opisać wszystkie obowiązki związane z pracą i wymagać od ciebie dostarczenia referencji i próbek pracy. Zadziwiające 92% osób przeszukując Internet wybiera wyniki lokalne na pierwszej stronie — a 33% wybiera pierwszy wynik. Jeśli szukasz pracy zdalnej w Google, nie zakładaj, że pierwsze znalezione oferty pracy dotyczą prawdziwych ofert pracy.
Praca zdalna zapewnia kobietom elastyczność planowania, której potrzebują, aby opiekować się swoimi dziećmi, oszczędza im uprzedzeń, które stawiają kobiety w niekorzystnej sytuacji, i często pozwala na większy rozwój zawodowy. Jeśli szukasz alternatywy dla grindowania od dziewiątej do piątej, dokładnie zbadaj firmy, które oferują pracę zdalną i zastanów się, które stanowiska pozwolą ci zarówno zarobić solidny dochód, jak i dobrze się rozwijać.
